Valeurs

10 VALEURS

pour un environnement de travail enrichissant

Depuis sa création par Raphaël Palti en 1983, le groupe a traversé différentes phases de développement depuis le stade d'une agence de communication publipromotionnelle à celui d'un groupe de communication international indépendant. Nous avons dû apprendre à gérer notre croissance sans perdre notre différence, ce qui fonde notre vraie valeur depuis près de 30 ans: "l'Art et la Manière d'Altavia".

Le Progrès

Garder un esprit pionnier, accepter le changement, favoriser l’innovation. Faire vivre la volonté de se dépasser, bousculer les idées reçues et les solutions toutes faites.

L'Energie

Mettre notre énergie positive à progresser au service de nos clients.

L'Enthousiasme

Transmettre notre enthousiasme pour éclairer le sens de nos relations de travail. Avoir du coeur à l'ouvrage, agir avec pragmatisme et passion, et garder un regard curieux.

L'Humanité

Respecter les valeurs humaines, mettre l'Homme au coeur de notre action, contribuer à préserver l'avenir de l'Humanité en agissant en faveur du développement durable.

Le Partage

Partager nos savoir-faire, notre culture, nos meilleures pratiques, nos expériences entre nous, avec nos clients et nos partenaires, partager le fruit de nos efforts.

L'Intégrité

Fonder nos comportements sur une intégrité rigoureuse.

La Transparence

Garantir la transparence de nos actions (pour en faire comprendre le sens). Refuser les non-dits, informer, expliquer, parler vrai, partout et toujours.

La Proximité

Être proches de nos clients, de nos collaborateurs, de nos partenaires, de nos marchés. Pratiquer l'écoute active.

La Simplicité

Agir pour faciliter le travail de nos clients. Toujours viser la simplicité dans nos méthodes et nos organisations. Rester simples dans nos relations avec les autres.

La Fluidité

Mettre à profit les technologies pour fluidifier les process. Rendre les relations de travail plus interactives, et créer des environnements qui favorisent les échanges et la communication.